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老臣最新娱乐体验_叔(2024年12月深度解析)

内容来源：惠生活优选所属栏目：话题更新日期：2024-12-01

妖妃传说原国国君原炀不喜女色，后宫佳丽三千没人能入他眼，立后多年更是未有子嗣，一众老臣日日劝谏苦口婆心未果，最后有人提出一则馊主意。 “皇上既然不爱女色，不如让番邦献上几个男宠…” “荒唐！这成何体统！” “陛下励精图治，能文能武，偏偏一直没有子嗣，许是他还没开那方面的窍。番邦民风开放，说不定…” “这…” 众臣你看看我我看看你。 “死马当活马医罢。” 万寿节皇宫设宴，各国使臣进京给皇帝祝寿，其中不乏风情各异的妙人，礼部仔细筛了三轮，留下了信得过的五人侍奉宴席。众人无不盼望着其中能有哪怕一人得圣上青睐，好为皇家开枝散叶。看着席间多出来的陌生面孔，原炀心下了然，这帮老臣整日闲的无事，劝诫不够居然给他弄来一帮搔首弄姿的男人。谁说他喜欢男人了？ “朕乏了，先行回宫休息，众爱卿不必拘束。” 原炀起身欲走，胡国使臣突然开了口。 “陛下，我国准备的贺礼您还没看。” 原炀意兴阑珊，“你们准备了什么？” 使臣拍拍手，几个侍卫抬上来一口大箱子。原炀来了点兴趣，“里面是什么？” 使臣恭敬道，“此物有灵，不可示众，唯有真龙天子得以窥得真颜。” “陛下，万万不可啊…” 原炀下首老臣连忙出声劝阻，“此物凶险未知，恐有诈，还是让人先打开检查…” “小题大做，”原炀按住腰侧宝剑，“抬回我宫里去，是神是妖我一看便知，若是妖，决计比不过朕的剑快。” 原炀向来说一不二，况且举国上下论武功无人能出其右，老臣劝阻无果，只能眼睁睁看着天子带着木箱回了寝宫。半人长的木箱放在龙床前，原炀屏退了左右，他生来胆大，从未惧怕过任何鬼神之说，这箱中到底有何物，他今日定要探个究竟。原炀一剑斩断锁链，掀起箱盖，整个人愣在了原地。箱子里竟蜷着一个全裸的男子，说是男子也不尽然，这人身后，还有九条红如焰火的尾巴。这…原炀心中大骇…这分明是狐狸精！男子似是睡梦中被吵醒，缓缓睁眼，红色眼瞳与原炀对视，眼波流转间只听一声轻笑。 “你就是他们说的那位骁勇善战的君主吗？” 原炀只觉心如擂鼓，声音不自觉沙哑，“是。” “那便找对人了，”顾青裴从箱中起身，长发与腰间点缀的配饰碰撞发出悦耳响声，“我就是为陛下而来。” 原炀眼神一暗，将人拦腰抱上了龙床。此后三日，皇帝寝宫夜夜笙歌，那帮迂腐老臣又跑来跪着进谏。 “陛下，国不可一日无君！陛下万万不可被妖妃迷了心智，要做明君啊！” 养心殿中。两道赤裸人影交叠在一起，顾青裴从原炀胸口抬头，“听见了吗，你的臣子要你做明君呢…” 原炀闭着眼睛捏了捏狐狸的尾巴根，“朕明君做得乏了，先做几日昏君再说…”

【普公音𐟤”】与私董会成员（创二代）对话。 A：做个假设，如果你的高层中有一两位50岁以上的人，他们是公司的老臣，很有经验，也有权威性。如果你跟他们能很好的相处，他们也愿意很好的辅佐你，你愿意接受班子中间有这样年龄或更大年龄的成员吗？ B:当然愿意，求之不得。现在实际上我最大的困境是在于我和大我15岁以上这样的年龄段的人，能不能很好地相处的问题。是有实际问题的。假设的前提难建立起来。 A: 你觉得是你自己的问题还是那些老臣的问题呢？ B:肯定是双方都有一些问题，各自都有自己的经验、标准。因此在很多问题上有不同的看法。这样萌生了让我组建年轻团队的想法。因为我不想找别扭。我想让我的决策和管理更顺畅一点，效率更高一点。 A：你这是害怕有不同意见吗？尤其有经验的人对你的挑战太大了，不利于你的权威树立，是吗？ B: 我也不回避这个敏感问题。的确有这样的问题。你想想一位超过50岁的有权威有经验的人跟我老是不对付，你说我如何去带领我的团队往前走？我才35岁，要办的事情很多，不能无休无止的沟通，成本太高了。 A: 那你想过没有，你如何让老臣对你产生信任？或者说他对你不信任或者说还不能完全听命于你的指挥，是不是你的领导权威不够导致的呢？ B: 我有一些不同看法。尽管超过一定年龄段的甚至到了60多岁的人很有经验，但是我依然认为年轻人应该有一个独立发挥自己想法和做法的机会。往往创新不是拘泥过去的经验，而是建立在自己的一些独立思考方面，我承认和一些老臣如果能很好的相处，他们的作用也会很大，但是并不能做另外一种假设，就是年轻人一起合作有一些磕磕绊绊，有一些错误、失误，那么一些不同于老臣的新的想法就一定比老臣差，就一定不能产生实际的价值。或许年轻人现在的想法不成熟，但有可能对未来产生更大的价值。我想创造一个氛围，让年轻人才有更多的对未来产生价值贡献的机会。 A：这也是你更想用年轻人的一个本质想法，并不是说你不想用一些年龄大的有经验也有权威的人。 B: 是的，如果能很好地相处，又能够听取年轻人的意见，那么老臣是一个宝贝。如果不是这样，我就不找这个别扭。我干脆去组建新的班底，用自己的方式去推动企业的发展。再说企业经营和管理哪有什么定式？ A: 的确是，没有什么定式。过去的那些经验可以学，但更需要创新。 B: 从目前我的观察来看，老臣固守自己的经验的概率是很大的，特别是对那些出道不久的一些年轻的管理者更是挑剔更多，支持的相对少一点。尤其是跟他们观点完全不同的时候，那质疑或反对的意见一定占了上风，这对年轻人才的进步是一个很大的阻碍，我不愿意出现这样的局面。 A：理论上的老中青三结合的方式，看起来的现实中并不是那么美妙 B: 从我领导的小团队的视角来看，年龄结构也有一些差异，但差异不会那么大。最多差异到七八岁。这样的结构恐怕比超过10多岁20岁的年龄结构更好，效率更高。 A: 除非老臣特别开明 B:特别开明年龄大的老臣，那是一宝。他会支持年轻人更好的前行，而且给你兜底。这是求之不得的事情。但是这样的老臣太少太少了，绝大多数是不够开明。郑敬普 2024年11月24日8:11☁️☕️北京

太子营业太过热情，这老臣也要上书弹劾你啦！「张昊唯」「庆余年」每天一堂英语课的微博视频

苹果“两朝老臣”里奇奥即将离职，硬件帝国或失重要支柱网页链接网页链接

1896年，李鸿章大摇大摆地出访美国，为了给美国人瞧一瞧他的“大清威仪”，他特意穿上了太后赐的黄马褂，准备秀一波，不过，他一出现，旁边的美国人都穿着时髦的西装，简直跟他格格不入！他十分自信，对着满朝文武道：“洋人虽然有坚船利炮，却不知我大清平日里的赫赫威仪，此一去，定叫他们开开眼界。” 在上轮船之前，许多官员和百姓前来为这位即将远航的老中堂送行，这是大清历史上少有的如此高规格的出访夷狄之国。不止李鸿章本人，所有随行的人员，都衣装齐整，而且还带了好几套换洗的衣服，在他们看来，一定不能在理解上丢了天朝上国的份儿。海风轻吹，海浪慢摇，船队开拨，经过近海驶向遥远的西方，先后拜访了东欧西欧和北美，他们最后在北美洲的东海岸登陆。然而，刚刚踏上这地球彼端的陌生土地，清朝的官员们就被惊呆了，这夷狄之国似乎并非他想象得那样简单。这里虽然没有紫禁城那样气派的的连绵宫阙，却有着一栋栋如同蜂窝似的高楼大厦，除了式样风格不同外，好像还真的很难分辨出究竟哪个更好。而前来接风洗尘的美方外交人员也都一个个相貌不凡，打扮有致，目光炯炯，神采奕奕。反倒是李鸿章和身边的一些老臣们，光是由于年纪大，都显得那么的无精打采。不，还远远不止于此，就算不看年龄，他们的精神面貌也远远不及美方人员那么有激情、有活力。走在大街上，李鸿章可以注意到，许多普通老百姓也在往路边凑、看热闹，他们的眼神中完全没有尊敬和惧怕，有的只是好奇，就仿佛是在动物园里看猴子一样。一路上，他看到一些奇奇怪怪的建筑后，就要求翻译馆为他介绍，听到了那些东西的来历之后，他愈发觉得一切的不可思议。而街道上纵横穿行的机动车，更是让平生只见马车的大清老臣们感到无所适从，以及深深的惊惧。参观一所大学的时候，李鸿章看着校园里奔跑行走的男女学生，也在默默地咽着唾沫，心里很不是滋味儿。他不由得发出了灵魂一问，“男女有别啊，怎么可以这样毫无规矩地让一群年轻男女厮混在一起呢？” 美方翻译官愣了一下，然后才反应过来，耐心地为在场所有大清官员解释新式学堂的规则。随着行程的加深，李鸿章越来越感到大清的落后，如果说之前访问的俄国、德国、法国、英国还没有让他那么震撼，这次的美国之行真的让他感受到了什么叫做云泥之别。他回去之后一再上书希望可以趁早学习西方，可因为作为一个背了甲午战败的锅的“罪臣”，他没有受到重用，说的话自然没几个人听。但是转变的种子已经在他的心中种了下来，在后来的戊戌变法之中，他暗中同情并支持了维新派的一些政策，变法失败后，他又私自保护了一些维新派的人士。归根结底，李中堂还是实事求是的，以前一叶障目不见泰山不是他个人的错，而是整个清末朝堂都那样，后来亲身看到了自身有多么落后，他不也转变了吗？只是历史没能再给李鸿章一次扭转名声的机会，因为他的形象在别人的眼里已经定型了，后来签订辛丑条约，满朝文武都想让李鸿章背这个锅。签订完毕后，他失魂落魄，回国后不久就郁郁而终了，他知道，到了这个地步，他的名声已经无可挽回了。

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七旬老臣一锄头，叛乱就平定！西汉那会儿，渤海郡的农民们饿得不行，纷纷起义，把朝廷都搞得震动不已。汉宣帝刘洵一看这形势，头都大了，不知道该怎么办。好在有个大臣给他推荐了一个人——这谁啊？就是那位七老八十的龚遂老爷子。龚遂？你可能要问，这老爷子谁啊？告诉你，这老爷子可不是一般人。他原来是昌邑王刘贺手下的郎中令，出了名的敢直言上谏。虽然刘贺那厮不怎么靠谱，可龚遂还是尽忠职守，冒着掉脑袋的风险也要提意见。他这胆识和忠诚，让大家都佩服得五体投地。这回，汉宣帝把这艰巨任务交给了龚遂，让他去渤海郡收拾乱局。老爷子能行么？龚遂到了渤海郡，可没急着动武。他聪明着呢，先摸清情况。他知道，这些农民起义，都是被饥荒逼的。于是，他想了个妙招：宣布只要手里拿锄头的，都是好人；只有拿兵器的，才算反贼。这话一出，渤海郡立马炸开了锅。那些想造反的农民一听，纷纷扔了兵器，重新扛起锄头种地去了。他们心里都清楚，龚遂是真心懂他们、关心他们的好官。龚遂为了让大家更安心，还亲自扛着锄头下田干活，跟农民们一起劳作。他这么做，就是为了告诉大家：朝廷没忘记他们，只要肯重新做人，一切都有转机。就这么着，在龚遂的治理下，渤海郡的叛乱很快就平息了。农民们又回到田地里，开始新的生活，对龚遂感激涕零，把他当成了救命恩人。等到龚遂离开渤海郡那天，老百姓都涌到街上来送他。他们看着这位了不起的太守离去，心里那个感激啊，真是无法用言语来表达。龚遂回到朝廷，汉宣帝对他竖起了大拇指，重重赏赐了他，还让他担任了更重要的官职。龚遂的忠诚和智慧，成了西汉朝廷的一大亮点。说到底，真正的能臣，不是那些只会动刀动枪的武将，而是像龚遂这样，能深入民心、了解百姓疾苦的文臣。他们用智慧和爱心，为百姓谋幸福、为国家创繁荣。这样的故事，咱们得牢牢记住，好好学习啊！

唐末五代第一不倒翁冯道（公元882年-954年），五代十国时期著名宰相，别人三朝、四朝老臣已经很难得了，而他呢，历经四朝十代君王，世称“十朝元老”。在最讲究忠孝节义的古代封建社会，像他这种人是被视为没有道德，毫无节操的，世人骂他左右逢源、墙头草都是轻的，然而在唐末五代那个军阀割据乱世、武夫当道的年代，他一介文官又能有何作为，只能随波逐流，协助五代各朝皇帝治理国家，让国家不至于更动乱，让百姓少吃一点乱世的苦。且从10代帝王都封他为将相，担任三公及三师等高官可知，他是一位很有才能的人，身处乱世，尽管人命不如狗，但谁都想活着，他唯一的污点大概是曾向辽太宗耶律德光称臣，除此之外冯道又做错了什么，尤其是他这一生还活得很精彩。后周显德元年（954年），冯道病逝，终年73岁，周世宗命册赠尚书令，追封瀛王，赐谥文懿，要说冯道这一生还有什么遗憾的话，大概是历届唐末五代半个世纪的乱世，却至死也未能看见国家重新统一。 #历史人物# #历史冷知识# #初冬连更计划#

【普公音𐟤”】与私董会成员（创二代）对话。 A：你要减人，你父亲不同意？ B: 是的，我们在这方面的冲突还是比较大的。他重视内部关系和谐，不愿意用减人的方式解决问题。尽管企业发展了20多年。在行业内的表现也还算不错，但毕竟不是头部企业。对比那些头部企业，我们也发现自身存在比较严重的问题，那就是职业化和专业化水平的问题。我们的人员很多，效率并不高，但企业和谐度很好，这就是目前的现状。 A: 创始人能认同这个状态？ B: 我觉得他并不完全是认同这个状态。而是说要保持这个状态下能够有一些效率的提升，他就能够接受了，并不是说他认为和完全接受大家都是那么努力，都是那么有效率。 A：但对你减人的做法，他是有些意见的 B: 其实核心的冲突还在于我要减的一些人都处于比较重要的岗位，而这些岗位恰恰是对企业影响比较大的，他们恰恰不能够适应公司的发展，都是一些老臣 A: 起到关键作用的岗位，如果用不好的话，也是负面效果 B: 目前就是负面效果比较突出，所以我才提出要减人，这个减人实际上是做结构性的调整，减掉他们在这个岗位上的负面作用和负面影响，来提振企业在发展中的一些效率。很多年轻的人才都提出这样的诉求，可是他们没有机会。所以不通过这种结构性调整，年轻人才上不来，特别是外部聘请到公司的优秀的职业经理人，他们作用发挥也十分有限。 A：但创始人的情感因素对和谐氛围的要求又特别的高 B: 是的，这是矛盾 A: 如何平衡呢？ B: 我目前很难平衡。从一定的角度来看，我理解父亲和他们之间的情感，有很多十多年在一起打拼的人。这个时候说不在这个岗位去做了，确实有点过不去，但对我来说，我客观点说，我跟他们之间的情感并没有那么深，我更多的是考虑企业如何健康发展的问题，因此对于我来说，如果我来做这个决定，我可能会迅速的做这样的结构性调整。 A：会让一批年轻人上来 B: 一定的。我必须去改变一些现状。过去和谐的氛围，大部分我是可以接受的，需要传承下去，但是在工作目标和工作效率的提升方面，确实存在很多干扰因素，就是这种氛围中间一些人的表现，对我来说已经不能够再容忍了 A: 创始人真的能容忍那些没有效率的老臣的做法吗？ B: 也许不能容忍，但不会说出来，会温和处理 A：他是不是觉得你减人和调结构产生的冲突，还不如现在“一团和气”更好一点？ B: 也许他有顾虑啊，无论是情感因素，还是我减人调结构所造成的这种冲突，可能带来的麻烦，可能他觉得很难预料。 A: 所以他会阻挡你。希望你温和的处理好这件事情 B: 他希望我找到两全其美的方式。但目前我在实际的工作中确实有很大难度。 A：你觉得老臣没有提升和改变自己的可能性了吗？ B：不是所有的这些老员工都不能改变，只是有一部分在关键岗位上的人，他们的影响是比较大的。他们的改变现在看起来非常难 A：所以做调整是必然的 B：是的 A：你又不能越过创始人来做这件事情 B：目前不可能。我还没有这么大的能量，我只是觉得必须要做这样的改革。郑敬普 2024年11月15日8:05𐟍𕩹䥣

看图四这个评论，我突然觉得万斯留胡子是精心设计的，图二不留胡子的形象，确实没有领导范儿，太年轻了，形象压不住。

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